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展會人才是怎樣的?

發(fā)布時間:2022-10-28       點擊數(shù):462

 最近幾年,展會業(yè)蓬勃興起,以每年20%左右的速度持續(xù)不斷增長。展覽設計搭建既是短暫的也是永恒的---雖然展臺只能展出幾天,但是其形象卻長久地保留在客戶的頭腦中。 展示設計的重要性應不只限于空間的規(guī)劃和布置。一個好的展示設計并不需要在商業(yè)環(huán)境中具備特別的功能,但卻必須能突顯參展方所想傳遞給參觀者的訊息。因此展示設計必須能支持展示企劃的營銷目標,否則展示將只能發(fā)揮類似藝術品的功能,而不能達到營銷工具的功能。展會搭建展覽會是各個公司市場企劃的重要內容之一,其目的就是為了在公眾面前樹立良好的公司形象,這對于公司開展商務活動是非常重要的。廣州建材展搭建能夠在觀眾心中建立互信并闡述產品內涵的創(chuàng)意設計,才是最適合的。作為一個蘊藏巨大商機的朝陽產業(yè),展會業(yè)在中國企業(yè)已經開始步入社會迅速提高發(fā)展的成長期。據(jù)了解,僅一年就有展覽會400多個。2010年世博會將近,展會業(yè)管理發(fā)展技術迅猛,人才資源需求分析更加具有旺盛。

一般來說,展覽人才是指策劃實施人才,包括展覽核心人才、展覽輔助人才、展覽配套人才。 展會核心人才包括展會策劃和展會先進的經營管理,是業(yè)內最高級別、最專業(yè)的人才。 目前最需要的五種人才是:

展會設計師:

有室內設計或環(huán)境藝術專業(yè)背景,負責根據(jù)品牌特點和客戶要求選擇和安排展覽,包括現(xiàn)場觀察展臺位置、展臺主題設計、展覽形式、圖紙設計、布局布局,并能指導安裝人員和展覽禮儀的規(guī)劃。

  展會項目策劃:

展會企業(yè)的關鍵人物,其主要職責是:開發(fā)新的主題,賦予現(xiàn)有展會項目新的元素,拓展其深度和廣度,使原有項目規(guī)?;?,實現(xiàn)效益最大化。英語流利,熟悉展會運作流程,有市場營銷或項目策劃及市場調研經驗。并具有優(yōu)秀的語言表達和溝通能力。

  展會銷售:

  主要可以從事國內外展覽企業(yè)業(yè)務聯(lián)系,是展會業(yè)中必不可少的職位。一些中國外資展會管理公司中通常設有市場和項目兩大部門,而市場部的銷售還分為工作會議通過銷售、媒體產品銷售等不同水平方向。具體按職位分有業(yè)務員、客戶提供服務、銷售經理等不同級別。業(yè)務員對于****幾乎都是沒有能力要求,但前提必須有銷售人員經驗,能夠有效使用電腦等工具,而銷售經理則需要學生畢業(yè)于市場經濟營銷或相關技術專業(yè),有廣告、展覽的銷售活動經驗,并對展會旅游市場的運營有多年的經驗。

  項目經理:

作為行業(yè)內展會項目負責人,具有多年工作經驗,主要負責承辦展會項目,組織實施承辦項目,完成部門下達的創(chuàng)收指標。 一般5年以上工作經驗,熟悉展會業(yè)務,能夠獨立承擔展會項目,英語熟練,具有較強的語言文字表達能力和***、協(xié)調能力。 許多展會公司的項目經理都是項目經理。

  服務員:

會場服務人才的發(fā)展階段不再是“板杯碗”,而是會場各種智慧碰撞交流,控制現(xiàn)場秩序和效果,體現(xiàn)優(yōu)秀服務人才的展覽文化水平。酒店管理、外語、外貿專業(yè)或具有一定專業(yè)技術背景的畢業(yè)生應具備外語交流能力、理解展會主題、現(xiàn)場組織協(xié)調能力。

業(yè)內人士指出,選擇展會業(yè)是大學生就業(yè)的好方法。


廣州領藝展覽有限公司自成立以來,專注于展臺設計裝修展臺設計搭建,以不斷追求和超越的意識創(chuàng)造展覽行業(yè)時尚前衛(wèi)的設計風格,以嚴格的施工質量標準和貼心的服務意識獲得客戶的肯定。咨詢電話:13711456636 微信同號。更多詳情請瀏覽我司官方網站:stephenleininger.com